年会游戏方案(范文3篇)

年会游戏方案一：趣味竞技型

一、活动主题

“活力年会，激情竞技”

二、活动目的

通过趣味游戏增强团队凝聚力，促进员工之间的交流与合作，同时为年会增添欢乐氛围。

三、活动时间

年会当天下午[X]点 - [X]点（约 2 小时）

四、活动地点

公司会议室或宽敞的活动场地

五、参与人员

公司全体员工

六、游戏内容

接力拼图大作战

游戏规则：将员工分成若干小组，每组人数大致相等。每组发放一幅打乱的拼图，游戏开始后，每组第一位成员跑到指定区域拿起一块拼图，跑回起点交给第二位成员，第二位成员重复此动作，依次接力，最先完成拼图的小组获胜。

道具准备：不同图案的拼图若干套

奖励设置：获胜小组每人获得精美礼品一份

 

手脚并用挑战赛

游戏规则：在地上铺设手脚并用的游戏道具（印有手和脚印的垫子），员工需要按照垫子上的指示前进，中途脚或手不能踩错位置。每个小组派一名代表参赛，以完成时间最短者为胜。

道具准备：手脚并用游戏道具若干套

奖励设置：获胜者获得实用的运动小礼品

 

气球大战

游戏规则：将员工两两一组，给每组发放一个气球，绑在两人的脚踝上。游戏开始后，大家在规定区域内互相踩对方的气球，同时保护好自己的气球，最后气球未被踩破的小组获胜。

道具准备：足够数量的气球、绳子

奖励设置：获胜小组获得美食兑换券

 

七、活动流程

开场致辞（5 分钟）：主持人介绍游戏活动的目的、规则和注意事项。

分组环节（10 分钟）：员工自由组合或随机分组，确定每组组长。

游戏环节（90 分钟）：依次进行接力拼图大作战、手脚并用挑战赛、气球大战，每个游戏之间休息 5 - 10 分钟。

颁奖环节（15 分钟）：为获胜的小组和个人颁发奖品，主持人进行简单总结和点评。

八、人员安排

主持人：1 名，负责活动的流程引导和现场气氛调动。

道具管理员：2 名，负责游戏道具的准备、发放和回收。

计分员：1 名，记录各小组和个人的比赛成绩。

九、预算

道具费用：拼图、手脚并用道具、气球、绳子等，预计[X]元。

奖品费用：精美礼品、运动小礼品、美食兑换券等，预计[X]元。

其他费用（如场地布置等）：预计[X]元。
总预算：[X]元

年会游戏方案二：创意互动型

一、活动主题

“创意无限，欢乐年会”

二、活动目的

激发员工的创造力和想象力，加强团队成员之间的沟通与协作，提升员工对公司年会的参与度和满意度。

三、活动时间

年会当天晚上[X]点 - [X]点（约 1.5 小时）

四、活动地点

公司宴会厅或多功能厅

五、参与人员

公司全体员工

六、游戏内容

故事接龙大比拼

游戏规则：将员工分成若干小组，每组围坐成一圈。由主持人给出一个故事开头，然后每组的第一位成员接着往下编一句话，依次类推，轮流讲述，最后形成一个完整的故事。评选出最具创意和趣味性的故事小组获胜。

奖励设置：获胜小组每人获得创意小摆件一个

 

情景哑剧秀

游戏规则：每个小组抽取一个情景主题（如购物、约会、面试等），在 5 分钟的准备时间内，小组成员商量如何通过肢体动作和表情来演绎这个情景，全程不能说话。表演结束后，由其他小组猜测表演的情景主题，猜对最多的小组获胜。

道具准备：写有各种情景主题的卡片若干

奖励设置：获胜小组获得定制的团队纪念品

 

创意拍照打卡

游戏规则：在活动场地设置多个创意拍照点，每个拍照点有特定的道具和背景布置。员工自由组队，在规定时间内（30 分钟）到各个拍照点拍照打卡，照片需体现团队创意姿势或与拍照点主题相关。活动结束后，将照片收集起来进行线上投票，获得票数最多的小组获胜。

道具准备：各种创意拍照道具（如夸张的眼镜、帽子、标语牌等）、背景布置材料

奖励设置：获胜小组获得摄影套餐一份

 

七、活动流程

开场介绍（5 分钟）：主持人说明游戏规则和活动流程，强调创意和团队合作的重要性。

分组与选题（10 分钟）：员工分组，每组抽取故事接龙开头、情景哑剧主题等。

游戏进行（70 分钟）：依次开展故事接龙大比拼、情景哑剧秀、创意拍照打卡，每个游戏之间休息 5 - 10 分钟。

评选与颁奖（25 分钟）：组织评委评选故事接龙和情景哑剧的获胜小组，统计创意拍照打卡的线上投票结果，为获胜小组颁发奖品。

八、人员安排

主持人：1 名，把控活动节奏，引导游戏进程。

道具布置人员：3 名，负责创意拍照点的道具布置和管理。

评委：3 - 5 名（可由公司领导和员工代表组成），评选故事接龙和情景哑剧的获胜小组。

线上投票管理人员：1 名，负责创意拍照打卡照片的收集和线上投票的统计工作。

九、预算

道具费用：创意拍照道具、写有主题的卡片等，预计[X]元。

奖品费用：创意小摆件、定制团队纪念品、摄影套餐等，预计[X]元。

背景布置费用：用于创意拍照点的背景布置材料，预计[X]元。

其他费用（如线上投票平台使用等）：预计[X]元。
总预算：[X]元

年会游戏方案三：知识竞赛型

一、活动主题

“智慧年会，知识领航”

二、活动目的

通过知识竞赛的形式，检验员工对公司文化、业务知识等方面的了解程度，同时提升员工的学习积极性和团队协作能力。

三、活动时间

年会当天上午[X]点 - [X]点（约 2 小时）

四、活动地点

公司会议室或培训室

五、参与人员

公司全体员工

六、游戏内容

必答题环节

游戏规则：将员工分成若干小组，每组轮流回答主持人提出的问题，问题涵盖公司历史、产品知识、企业文化等方面。每题答题时间有限，答对得分，答错不扣分。

题目准备：提前准备一定数量的必答题，难度适中。

奖励设置：答对一题所在小组得 10 分，累计得分用于最终排名。

 

抢答题环节

游戏规则：主持人提出问题后，各小组通过抢答器进行抢答，答对得分，答错扣分。此环节考验小组的反应速度和知识储备。

道具准备：抢答器若干套

奖励设置：答对一题得 20 分，答错扣 10 分，得分计入小组总分。

 

风险题环节

游戏规则：每个小组有一次选择风险题的机会，风险题分为不同分值（如 10 分、20 分、30 分），分值越高题目难度越大。答对得相应分值，答错扣相应分值。

题目准备：准备不同难度层次的风险题。

奖励设置：根据答题结果计算小组得分，最终按照总分高低评选出获胜小组。

 

七、活动流程

开场讲解（5 分钟）：主持人介绍知识竞赛的规则、评分标准和注意事项。

分组环节（10 分钟）：员工分组，确定每组组长。

竞赛环节（100 分钟）：依次进行必答题、抢答题、风险题环节，每个环节之间休息 5 - 10 分钟。

颁奖环节（15 分钟）：根据小组总分，为排名前三的小组颁发奖品，主持人对活动进行总结。

八、人员安排

主持人：1 名，负责竞赛流程的引导和问题提问。

计分员：1 名，准确记录各小组的得分情况。

题目准备人员：2 - 3 名，负责收集、整理和编写竞赛题目。

九、预算

道具费用：抢答器等，预计[X]元。

奖品费用：为获胜小组准备的奖品，预计[X]元。

题目编写与印刷费用：题目资料的整理和印刷，预计[X]元。
总预算：[X]元