团委工作计划(范文3篇)

学校团委工作计划 一、指导思想 以党的教育方针为指导，紧密围绕学校中心工作，结合中学生身心发展特点，坚持立德树人，发挥共青团组织的育人功能，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、工作目标 加强团组织建设，提高团员素质，增强团组织的凝聚力和战斗力。

开展丰富多彩的主题教育活动，培养学生的爱国主义情感、集体主义精神和社会责任感。

推进志愿服务常态化，引导学生积极参与社会实践，提升学生的综合素质。

三、工作措施 加强组织建设 做好团员发展工作，严格入团程序，保证新团员质量。

定期开展团员培训，加强团员意识教育，提高团员思想政治素质。

完善团支部考核制度，加强对团支部工作的指导和监督，激发团支部的活力，促进团支部之间的交流与合作。

丰富主题教育活动 结合重大节日和纪念日，开展主题团日活动。

如在国庆节举办“我爱我的祖国”主题演讲比赛，激发学生的爱国热情；在五四青年节开展“传承五四精神，展现青春风采”系列活动，引导学生树立正确的价值观。

开展心理健康教育活动，通过举办心理健康讲座、主题班会等形式，帮助学生缓解学习压力，培养积极向上的心态。

深化志愿服务活动 建立健全志愿服务体系，成立学校志愿服务队，根据学生兴趣和特长，设立不同的志愿服务项目，如社区服务、环保行动、文化传承等。

定期组织学生参与志愿服务活动，鼓励学生利用课余时间和节假日开展志愿服务，并做好活动记录和总结，表彰优秀志愿者，形成良好的志愿服务氛围。

四、工作安排 第一学期 9月：制定团委工作计划；开展迎新工作，组织新生团员转接团组织关系；举办“新学期，新起点”主题团日活动。

10月：开展“我爱我的祖国”主题演讲比赛；进行团员发展工作，组织入团积极分子培训。

11月：组织志愿者参与社区服务活动；举办心理健康讲座。

12月：开展团支部考核工作；举办元旦文艺汇演。

第二学期 2月：组织团员学习党团理论知识；制定新学期志愿服务计划。

3月：开展“学雷锋，树新风”志愿服务月活动；组织植树节环保行动。

4月：举办“缅怀先烈，铭记历史”清明祭扫活动；开展社团文化节。

5月：举行“传承五四精神，展现青春风采”系列活动；评选优秀团员、优秀团支部。

6月：组织毕业生团员办理团组织关系转出手续；总结本学期团委工作。

企业团委工作计划 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧密围绕企业发展战略目标，团结带领广大青年员工，发挥共青团的桥梁和纽带作用，为企业发展贡献青春力量。

二、工作目标 打造一支高素质、有活力的青年员工队伍，满足企业发展对人才的需求。

开展各类创新创效活动，激发青年员工的创新意识和创造力，助力企业提升核心竞争力。

加强企业文化建设，营造积极向上、团结协作的企业氛围，增强青年员工的归属感和凝聚力。

三、工作措施 强化青年人才培养 建立青年人才培养机制，制定个性化培养方案，通过内部培训、导师带徒、岗位练兵等方式，提升青年员工的业务能力和综合素质。

搭建青年员工成长平台，组织各类技能竞赛、岗位比武活动，选拔优秀青年人才，为企业发展储备力量。

推动创新创效工作 成立青年创新工作室，鼓励青年员工围绕企业生产经营中的重点难点问题，开展技术创新、管理创新和服务创新活动。

设立创新奖励基金，对在创新创效方面取得突出成绩的青年员工和团队进行表彰奖励，激发青年员工的创新热情。

丰富企业文化活动 结合企业实际和青年员工需求，开展形式多样的文体活动，如篮球比赛、文艺晚会、户外拓展等，缓解员工工作压力，增进员工之间的交流与沟通。

开展企业文化宣传活动，通过企业内刊、微信公众号、宣传栏等渠道，传播企业价值观和文化理念，引导青年员工认同和践行企业文化。

四、工作安排 第一季度 1月：制定团委年度工作计划；开展春节慰问青年员工活动。

2月：组织青年员工参加企业内部培训；举办“迎新春，展风采”文艺晚会。

3月：成立青年创新工作室；开展“岗位学雷锋，青春献企业”活动。

第二季度 4月：组织青年员工参加技能竞赛；开展企业文化宣传周活动。

5月：举办“五四”青年节主题活动，表彰优秀青年员工；组织青年员工户外拓展训练。

6月：建立青年人才库；开展安全生产月青年志愿服务活动。

第三季度 7月：组织青年员工参加行业交流活动；开展导师带徒活动启动仪式。

8月：举办青年员工篮球比赛；开展创新创效项目申报工作。

9月：开展质量月青年突击队活动；组织青年员工读书分享会。

第四季度 10月：开展“我为企业发展献一策”活动；组织青年员工参观爱国主义教育基地。

11月：评选优秀创新创效项目并进行表彰；开展企业文化主题演讲比赛。

12月：总结全年团委工作，制定下一年度工作计划；开展年终青年员工座谈会。

社区团委工作计划 一、指导思想 以服务社区居民为宗旨，以构建和谐社区为目标，充分发挥共青团组织的优势，团结带领社区广大青年，积极参与社区建设和发展，为打造文明、和谐、宜居的社区贡献力量。

二、工作目标 建立健全社区团组织网络，扩大团组织的覆盖面和影响力。

开展各类社区服务活动，满足居民多样化需求，提升居民幸福感和满意度。

培育社区青年志愿者队伍，弘扬志愿服务精神，营造互帮互助的社区氛围。

三、工作措施 完善组织建设 加强与社区内各单位、社会组织的联系与合作，建立联合团支部，实现资源共享、优势互补。

加强社区团支部班子建设，选拔政治素质高、工作能力强、群众基础好的青年担任团支部干部，定期开展培训，提高团支部干部的工作水平。

开展社区服务活动 关注社区弱势群体，组织青年志愿者开展关爱孤寡老人、贫困儿童等帮扶活动，为他们提供生活照料、学业辅导、心理慰藉等服务。

围绕社区环境整治、文化建设等方面，开展各类主题活动。

如组织环保宣传活动，提高居民环保意识；举办社区文化节，丰富居民精神文化生活。

壮大志愿者队伍 加大志愿者招募力度，通过社区公告、网络平台、现场宣传等多种方式，吸引更多社区青年加入志愿者队伍。

建立志愿者培训机制，定期开展志愿服务技能培训，提高志愿者服务水平。

完善志愿者激励机制，对表现优秀的志愿者进行表彰奖励，激发志愿者的积极性和主动性。

四、工作安排 上半年 1 - 2月：制定社区团委工作计划；开展春节走访慰问困难家庭活动。

3月：组织青年志愿者开展“美化社区环境”活动；举办社区青年就业创业培训讲座。

4月：建立社区联合团支部；开展“书香社区，阅读相伴”读书活动。

5月：组织青年志愿者关爱社区留守儿童；举办“五四”青年节社区文艺汇演。

6月：开展社区青少年暑期安全教育活动；招募社区青年志愿者。

下半年 7 - 8月：组织青年志愿者开展暑期课业辅导活动；开展社区环保宣传周活动。

9月：举办社区青年文化体育比赛；开展志愿者服务技能培训。

10月：组织青年志愿者关爱社区孤寡老人；开展“庆国庆，颂祖国”主题活动。

11月：评选优秀社区青年志愿者并进行表彰；开展社区团建工作调研。

12月：总结全年社区团委工作，制定下一年度工作计划；开展社区青年座谈会。